השאירו כאן פרטים ונחזור אליכם מיד:
שלום בר – משרד עורכי דין דיני עבודה, הוא מהמשרדים המובילים והמקצועיים בישראל בתחום דיני עבודה ומשפט מסחרי, כאשר עשייתו הענפה כוללת הן פתרון סכסוכים והן שירותי ליטיגציה בכלל הערכאות המשפטיות השונות, כאשר כל תיק גדול וקטן כאחד – זוכים לקבלת טיפול מקיף ומותאם אישית לצרכי הלקוח.
כמו כן, המשרד פועל במגוון תחומים שונים בתוך עולם דיני העבודה, כאשר לזכותו ניתן לזקוף לציין מגוון מקרים בהם ייצג גופים במשק מתחומי כוח אדם, הובלה, בתי אבות, שמירה, ניקיון ותעשייה, כמו גם ארגוני מעבידים או אנשים פרטיים ובעלי מקצועות חופשיים.
הישגים אלו הובילו לכך שכיום על פי דירוג BDI מדורג המשרד בצמרת המשרדים בתחום עורכי דין דיני עבודה.
בנוסף לכך, למשרדינו יש ניסיון מיוחד וחסר תקדים בהתמודדות אל מול ארגונים גדולים על כלל המורכבויות הנלוות להם.
אותו ניסיון הוא זה שמאפשר לנו למצוא פתרונות ייחודיים ופורצי דרך במסגרת עבודה אל מול ועדים, ארגוני עובדים, גורמי אכיפה ו/או גורמים רגולטוריים, סכסוכי עבודה אישיים וקיבוציים, כאשר משרדינו מתמחה במציאת הפתרון הכירורגי והנכון ביותר לסוגיה, כמו גם מלווה את לקוחותיו מראשית ההליך ועד סופו, לרבות הסדרי פרישה או ייצוג בבתי הדין לעבודה בכל הערכאות השונות.
לפיכך, אם גם אתם זקוקים לסיוע משפטי בסוגיות דיני עבודה, אנחנו נשמח לעמוד לרשותכם וללוות אתכם בכל סיטואציה אשר היא ללא לאות בהקדם האפשרי.
דיני עבודה כולל בחובו: ימי חופשה, ימי מחלה, הריון, לידה וטיפולי פוריות, חופשות שנתיות ועוד.
כאשר זכויות עובדים נפגעות לעובדים יש אפשרות לפנות לעורך הדין לדיני עבודה ולהגיש תביעה.
ייצוג מעסיקים בדיני עבודה כנגד תביעות העובדים וסיוע משפטי במחלוקות תוך שמירה על זכויותיהם.
שימוע לעובד לפני פיטורין הוא לא בגדר "רצון טוב" של המעסיק שכן מדובר על חוק לכל דבר ועל זכות של העובד שאסור לפגוע בה.
חוק הודעה לעובד מתייחס להודעה שעל המעביד לתת לעובד בצורה בכתב, לפני פיטוריו.
פיצוי פיטורים משולמים לעובד כפיצוי בגין שחיקה שנגרמה לו במהלך עבודתו
דמי נסיעה - שיעור השתתפות המעביד, בהוצאות הנסיעה של העובד לעבודה וממנה
שעור דמי ההבראה יחושב בהתאם לוותק שצבר העובד במקום עבודתו ובהתאם לשווי יום הבראה
חוק שכר מינימום נועד להבטיח לעובד רמת חיים מינימלית, קיום אנושי בסיסי, ולצמצם את ממדי העוני.
מקום העבודה נסגר עקב משבר הקורונה, המעסיק אינו יכול לעמוד בהתחיבויותיו - מה לעשות?
חברה בפירוק הוא תהליך כואב, הן עבור המעסיק והן עבור העובדים. התייעצו עמנו למימוש זכויותיכם.
פורום דיני עבודה המספק ייעוץ משפטי מקצועי לכל שאלה בדיני עבודה. מענה מהיר על ידי עו"ד שלום בר.
לייעוץ בנושא דיני עבודה
ללא כל התחייבות מצדכם
השאירו כאן פרטים ונחזור אליכם מיד: