חל"ת בשביתה

חופשהנ ללא תשלום הינה בתאום על המעסיק ובהסכמתו וכאן זה לא המקרה, במידה והשביתה מגובה על ידי ההסתדרות והיא חוקית ניתן לפנות להסתדרות ואולי לקבל תשלום מקרן השביתה. אחרת קשה לראות כיצד המוסד לבטוח לאומי ישא בעלות