פורום פורום דיני עבודה חוק שעות עבודה ומנוחה משרת אמון יש לבחון האם מדובר במשרת אמון או משרה שאין אפשרות לפקח על שעות העבודה אם כן ההחרגה תקינה. גם אם מדובר במשרה כאמור אין מניעה לבצע פיצול לשעות נוספות מטעמי זהירות של המעסיק הוספת תגובה להודעה שם: כותרת: תוכן: ברצוני לקבל התראה על תגובה להודעה זו לכתובת המייל אימייל:
