הערת תנאים

אני עובד 7 שנים במקום שהייתי מגיע אליו פעם שמונה שעות פעם תשע....חמש ....הבוס ביקש ממני בפברואר לעבוד חמש שעות אבל לא התייחסתי המשכתי לעבוד רגיל גם תשע שעות ביום ולא אמר כלום אבל בתלוש רשם 4.5שעות עבודה השבוע קרא לי וביקש שאעבוד חצי משרה האם זה נקרא הערת תנאים ואם אסכים לחודש ואז אתפטר ...האם עדין מגיעים לי פיצויים