פורום פורום דיני עבודה
פיטורין ללא שימוע ודמי אבטלה
שלום
אני עבדתי במקום מסוים כעובדת זמנית לפי החוזה ל6 חודשים עם תאריך סיום עבודה שנקבע מראש. שבוע לפני סיום העבודה הציעו להמשיך לעבוד עד לסיום הפרויקט בפועל. לא נחתם איתי חוזה חדש, והמשכתי לעבוד לפי התנאים של החוזה שהסתיים. אחרי חודשיים נאמר לי שכבר אין צורך בעבודה שלי ושאני רשאית לא להגיע לעבודה החל מיום למחרת. לא ניתן לי מכתב פיטורין. השאלה שלי האם לא היו צריכים לערוך לי שימוע לצורך פיטורין כי כבר לא עבדתי לפי החוזה בו הוגדרה תקופת עבודתי? האם מגיע לי לקבל מכתב פיטורין? ובכלל מי שעבד במשרה זמנית בהתאם לחוזה תקופה מוסכמת מראש האם מגיע לו לקבל מכתב פיטורין? אני בינתיים לא מוצאת עבודה ורוצה לתבוע דמי אבטלה.
תודה