פורום פורום דיני עבודה
פיטורים בחוסר תום לב
פיטורים צריכים להיות מסיבה הקשורה לעבודה ולהערך לאחר שימוע
גם יחסי אנוש בלתי תקינים יכולים להיות סיבה מספקת
מי שיכול לפטר אותך הינה חברת כח האדם
המנהל יכול לבקש מחברת כח האדם להעבירך לאתר אחר, מבלי לפטר אותך
