התפטרות עקב מצב בריאותי לקוי של בן משפחה

עובד שהתפטר בשל בריאות לקויה שלו או של בן משפחתו זכאי, בהתאם לתנאים, לפיצויי פיטורים מהמעסיק במקרה שתארת לא ברור מה סיבת שמירת ההריון והאם היא תוגדר לצורך החוק כמצב בריאותי לקוי ( קיימים מצבים של שמירת הריון שלא נובעים ממצב בריאותי לקוי ), במידה וכן תהיה זכאי לפיצוי פיטורים מהמעסיק טיפול בילד אינו מזכה בפיצוי פיטורים, לעניין דמי אבטלה הדבר נתון לשיקול דעתו של המוסד לבטוח לאומי ואינו חד משמעי