צבירת חופשה

ימי חופשה ניתנים לצבירה לשנתיים ועוד השנה השוטפת ניתן להעביר משנה אחת לשנה הבאה את יתרת ימי החופשה העולה על 7 ימים ( לדוגמא : אם העובד זכאי ל 12 ימים בשנה הוא רשאי להעביר לשנה העוקבת 5 ימים 5=12-7 ) על ימי החופשה הצבורים חלה התיישנות לאחר שלוש שנים