סעיף 14 לפיצויי פיטורין

אם הפרשתי לעובד 6% לכספי פיצויי פיטורין והוא חתום על סעיף 14 - כשהוא מתפטר - אני צריך לבצע השלמה של 2.33% לקופה? אם לא צריך לבצע השלמה - אז השאלה היא - זה לא הרעיון של סעיף 14 שלא משנה אם פוטר או יתפטר הוא יהיה זכאי לפיצויים ?